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北林校發〔2019〕21號-北京林業大學查處科研失信行為辦法
來源:| 作者:| 瀏覽次數:| 發表時間:2019-10-08


北京林業大學查處科研失信行為辦法

北林校發〔2019〕21號


第一條 為弘揚科學精神,倡導創新文化,加強科研誠信建設、營造誠實守信的良好科研環境,根據上級文件精神,結合我校實際,特制訂本辦法。

第二條 本辦法適用于學校所有從事科研活動的教職工、博士后研究人員和學生,以及以學校名義從事科研工作的訪問學者、進修人員等。

第三條 科研失信行為的查處遵循實事求是、客觀公正、預防為主、強化監督的原則。

第四條 科研失信行為是在開展科研活動時違反科研誠信規定的行為,包括:

(一)剽竊、抄襲、侵占他人學術成果;

(二)篡改他人研究成果;

(三)偽造科研數據、資料、文獻、注釋,或者捏造事實、編造虛假研究成果;

(四)未參加研究或創作而在研究成果、學術論文上署名,未經他人許可而不當使用他人署名,虛構合作者共同署名,或者多人共同完成研究而在成果中未注明他人工作、貢獻;

(五)在申報課題、成果、獎勵和職務評審評定、申請學位等過程中提供虛假學術信息;

(六)買賣論文、由他人代寫或者為他人代寫論文;

(七)論文一稿多投,或故意重復發表;

(八)違反科研倫理規范;

(九)采取賄賂或變相賄賂、故意重復申報等不正當手段獲取成果(論文、專利、軟件著作權等)、科技獎勵、科技項目;

(十)違反科研資金管理規定,提供虛假報銷資料,套取、轉移、挪用、貪污科研經費,謀取私利;

(十一)利用管理、咨詢、評審或評估專家身份索賄、受賄;

(十二)侵犯學校專利、軟著、論文等科技成果權益;

(十三)其他有關學術組織、相關科研管理機構確定的屬于科研失信的行為。

第五條 有科研失信行為且有下列情形之一的,應當認定為情節嚴重,給予從重或加重處理:

(一)造成惡劣影響的;

(二)存在利益輸送或者利益交換的;

(三)對舉報人進行打擊報復的;

(四)有組織實施科研失信行為的;

(五)多次實施科研失信行為的;

(六)其他造成嚴重后果的。

第六條 科研失信行為責任人有下列情形之一的,可適當從輕、減輕處理:

(一)屬過失行為且未造成重大影響的;

(二)主動承認錯誤并積極配合調查的;

(三)主動挽回損失、退回不當收益,或有效阻止不良后果發生的。

第七條 學校學風建設委員會辦公室負責受理科研失信行為的舉報。科研失信行為的舉報或報告受理后,涉及學術不端行為的,按照《北京林業大學查處學術不端行為辦法》和《北京林業大學關于處理研究生學術不端行為的試行辦法》進行調查與處理;涉及非學術不端行為的,交由相關二級單位進行調查,必要時由學風建設委員會組織專門調查小組進行調查;涉嫌違法犯罪行為的,依法移交監察、司法機關處理。

第八條 科研失信行為調查程序參照《北京林業大學查處學術不端行為辦法》執行。

第九條 學校學風建設委員會對調查報告進行審查,對被調查行為是否構成科研失信行為及情節輕重程度作出認定結論,并起草對科研失信行為責任人的處理決定,提交校黨委常委會審議通過后,送交相關職能部門執行,同時送達相關當事人。

第十條 科研失信行為情節較輕的,給予批評教育、誡勉談話、責令檢查、通報批評處理;情節較重的給予包括下列處理中的一項或多項處理:

(一)學術處理

1.暫緩授予學位、不授予學位或者依法撤銷學位;

2.暫停招收研究生資格,或取消導師資格;

3.撤銷教學、科研項目與成果獎勵,或取消申報資格;

4.撤銷學術任職、學術獎勵及榮譽稱號。

(二)人事處理

1.撤銷已獲批的人才類項目,或者取消申報資格;

2.暫緩晉升專業技術職務(崗位);

3.調離教師崗位;

4.辭退或者解聘。

(三)行政處分

1.對教職工的處分包括:警告、記過、降低崗位等級或者撤職、開除。

2.對學生的處分包括:警告、嚴重警告、記過、留校察看、開除學籍。

(四)屬于黨員的,依紀依規給予警告、嚴重警告、撤銷黨內職務、留黨察看、開除黨籍等黨紀處分。

(五)追繳不當得利。

第十一條 存在科研失信行為的責任人在當年先進評選、職稱職務晉升和科研項目、科研獎勵、人才項目等申報中“一票否決”。

第十二條 對于在我校學習和工作的兼職教師、訪問學者、進修人員等,一經發現并查實存在科研失信行為的,立即停止在我校任教或進修資格,同時通知并移交有關材料至其人事關系所在單位。

第十三條 相關當事人對學校認定的科研失信行為及相關處理有異議的,可向學風建設委員會辦公室提出復核。收到異議或復核申請后,由校學風建設委員會辦公室組織專家討論,并于15日內作出是否復核的決定。決定復核的,學風建設委員會辦公室自受理異議30個工作日內,組織復查,出具核查意見;決定不予復核的,應當書面通知當事人。當事人對復核決定仍存異議,仍以同一事實和理由提出異議或者申請復核的,不予受理。

第十四條 經調查認定,被舉報人不構成科研失信及其他違紀違規行為的,學校通過一定方式為其消除影響、恢復名譽。調查處理過程中,發現舉報人存在捏造事實、誣告陷害等行為的,應當認定為舉報不實或者虛假舉報,舉報人應當承擔相應責任,按照有關規定給予處理。

第十五條 接觸舉報、報告材料和參與調查處理的人員應當遵循保密原則,注意保護相關人員隱私,不得向無關人員透露舉報人、被舉報人個人信息及調查情況。

第十六條 學風建設委員會辦公室負責建立科研失信行為檔案,對認定的科研失信行為責任人進行記錄。

第十七條 本辦法由學風建設委員會辦公室負責解釋,未盡事宜按國家法律、法規及學校相關規定執行。

第十八條 本辦法經2019年6月30日學校黨委常委會決議通過,自2019年10月1日起試行。



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